Marlene Walk neue W3-Professorin in Freiburg, Homeoffice-Trend rückläufig, Heinemann sucht Manager

Marlene Walk neue W3-Professorin in Freiburg, Homeoffice-Trend rückläufig, Heinemann sucht Manager

Autor: Provimedia GmbH

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Kategorie: News and Updates

Zusammenfassung: Marlene Walk wurde zur W3-Professorin für Public und Nonprofit Management an der Universität Freiburg ernannt, während Unternehmen wie Springer wieder mehr Büropräsenz fordern; zudem sucht Gebr. Heinemann einen External Affairs Manager.

Marlene Walk zur Universitätsprofessorin (W3) an der Universität Freiburg ernannt

Am 24.06.2025 wurde Frau Marlene Walk von Prof. Dr. Michael Schwarze, Prorektor für Studium und Lehre der Universität Freiburg, offiziell die Ernennungsurkunde zur Universitätsprofessorin (W3) überreicht. Zuvor hatte Prof. Dr. Walk erfolgreich das Tenure-Verfahren an der Universität Freiburg durchlaufen. Sie wird künftig am Institut für Wirtschaftswissenschaften im Bereich Public und Nonprofit Management tätig sein.

Die Ernennung unterstreicht die Bedeutung des Bereichs Public und Nonprofit Management an der Wirtschafts- und Verhaltenswissenschaftlichen Fakultät der Universität Freiburg. Die Besucheradresse des Instituts lautet Friedrichstraße 39, 79098 Freiburg, die Postanschrift ist Postfach, 79085 Freiburg.

Datum der Ernennung Position Fakultät Institut
24.06.2025 Universitätsprofessorin (W3) Wirtschafts- und Verhaltenswissenschaftliche Fakultät Institut für Wirtschaftswissenschaften, Public und Nonprofit Management
  • Erfolgreiches Tenure-Verfahren abgeschlossen
  • Stärkung des Bereichs Public und Nonprofit Management

Infobox: Marlene Walk übernimmt ab dem 24.06.2025 eine W3-Professur an der Universität Freiburg im Bereich Public und Nonprofit Management. (Quelle: Universität Freiburg)

Homeoffice-Trend im Wandel: Springer-Konzern setzt auf Rückkehr ins Büro

Die Euphorie rund um mobiles Arbeiten und Homeoffice, die während der Corona-Pandemie in vielen Unternehmen Einzug hielt, scheint laut einem Bericht von SZ.de deutlich abgeflaut zu sein. Während Management-Euphoriker zunächst in Remote Work eine neue Kultur der Eigenverantwortung, Flexibilität und Selbstorganisation sahen, ist nun eine gegenteilige Entwicklung zu beobachten.

Der Springer-Konzern experimentiert aktuell mit der Rückkehr ins Büro und folgt damit einem Trend, der in vielen Unternehmen zu beobachten ist. Die einstige Begeisterung für Homeoffice ist einer neuen Management-Mode gewichen, bei der die physische Präsenz im Büro wieder stärker eingefordert wird.

  • Remote Work wurde während der Pandemie flächendeckend eingeführt.
  • Derzeit setzen viele Unternehmen, darunter der Springer-Konzern, wieder verstärkt auf Büropräsenz.

Infobox: Die Rückkehr ins Büro wird in Unternehmen wie dem Springer-Konzern forciert, nachdem die Begeisterung für Homeoffice nachgelassen hat. (Quelle: SZ.de)

Gebr. Heinemann sucht External Affairs Manager

Das Unternehmen Gebr. Heinemann ist aktuell auf der Suche nach einem External Affairs Manager. Die Stellenausschreibung wurde im PR Report veröffentlicht. Weitere Details zu den Anforderungen oder dem Aufgabenprofil sind in der Quelle nicht enthalten.

  • Gebr. Heinemann schreibt die Position des External Affairs Managers aus.
  • Die Information wurde im PR Report veröffentlicht.

Infobox: Gebr. Heinemann sucht einen External Affairs Manager, wie im PR Report berichtet wurde. (Quelle: PR Report)

Quellen: