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BNP Paribas Wealth Management holt Deutschlandchef für Credit Structuring
Lars-Christian Schnieder hat im August die Position des Head of Credit Structuring Germany bei BNP Paribas Wealth Management übernommen. In dieser Rolle wird er das Angebot an strukturierten Finanzierungen für deutsche Kunden sowie die internationale Plattform für alternative Kredite weiterentwickeln. Schnieder bringt fast 20 Jahre Erfahrung aus seiner vorherigen Tätigkeit bei der Credit Suisse mit.
Er erklärte, dass er die Gelegenheit nutzen möchte, um das Angebot in Deutschland zu gestalten und auszubauen. Schnieder hat umfangreiche Expertise in der Kreditstrukturierung, insbesondere im Umgang mit UHNWIs, Family Offices und institutionellen Kunden. BNP Paribas hat kürzlich das Private Banking der HSBC in Deutschland übernommen und strebt an, das Privatkundengeschäft erfolgreich auszubauen.
„In dieser Position werde ich unser Angebot an strukturierten Finanzierungen für deutsche Kunden und gleichzeitig die Plattform für alternative Kredite international ausbauen“, so Schnieder.
Zusammenfassung: Lars-Christian Schnieder leitet nun das Credit Structuring bei BNP Paribas Wealth Management und bringt umfangreiche Erfahrung aus der Credit Suisse mit. Die Bank plant, ihr Privatkundengeschäft in Deutschland auszubauen.
Management: Neuer CEO für Casualfood
Casualfood, ein Unternehmen im Bereich Verkehrsgastronomie, hat einen neuen CEO ernannt, der ab September die Bereiche HR, Finance, Business Development und Operational Excellence leiten wird. Diese Neustrukturierung soll dem Unternehmen helfen, sich besser auf die Herausforderungen des Marktes einzustellen und die Effizienz zu steigern.
Die Ernennung des neuen CEOs ist Teil einer umfassenden Strategie, um die Unternehmensführung zu optimieren und die Marktposition von Casualfood zu stärken. Das Unternehmen plant, seine Dienstleistungen und Produkte weiter zu diversifizieren, um den sich ändernden Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Zusammenfassung: Casualfood hat einen neuen CEO ernannt, der ab September die Unternehmensführung übernehmen wird, um die Effizienz und Marktposition zu verbessern.
Interim-Management: Das verdienen CFOs und Treasurer
Eine aktuelle Studie zeigt, dass Interim-Manager im Finanzbereich, insbesondere CFOs und Treasurer, in Deutschland ein hohes Einkommen erzielen können. Die Vergütung variiert je nach Unternehmensgröße und Branche, wobei große Unternehmen tendenziell höhere Honorare zahlen.
Die Studie hebt hervor, dass Interim-Manager oft für ihre Flexibilität und Expertise geschätzt werden, was zu einer steigenden Nachfrage nach diesen Fachkräften führt. Die Vergütung kann je nach Erfahrung und spezifischen Anforderungen des Unternehmens stark variieren.
Zusammenfassung: Interim-Manager im Finanzbereich erzielen hohe Einkommen, die je nach Unternehmensgröße und Branche variieren. Die Nachfrage nach diesen Fachkräften wächst aufgrund ihrer Flexibilität und Expertise.
Treasury-Wechsel: Brenntag, Scout 24, Metzler
Im Bereich Treasury gibt es mehrere Wechsel, darunter der Abgang von Tobias Wriedt, der die Position des Treasury-Chefs bei Patrizia verlässt. Solche Wechsel sind häufig in der Finanzbranche und können sowohl Chancen als auch Herausforderungen für die betroffenen Unternehmen mit sich bringen.
Die Veränderungen in den Führungsetagen können Auswirkungen auf die strategische Ausrichtung und die Finanzpolitik der Unternehmen haben. Es bleibt abzuwarten, wie sich diese Wechsel auf die jeweiligen Organisationen auswirken werden.
Zusammenfassung: Im Treasury-Bereich gibt es mehrere Wechsel, darunter der Abgang von Tobias Wriedt bei Patrizia, was sowohl Chancen als auch Herausforderungen für die Unternehmen mit sich bringen kann.
Quellen:
- BNP Paribas Wealth Management holt Deutschlandchef für Credit Structuring
- Management: Neuer CEO für Casualfood
- Interim-Management: Das verdienen CFOs und Treasurer
- Magen-Darm-Ausbruch in spanischem Hotel – schwere Vorwürfe gegen das Management
- Roland Hehn: Die Rolle von HR-Business Partnern
- Wachstumskurs: Raynet setzt ambitionierte Vision mit starkem Management um
