Datengetriebenes Marketing 2026: First-Party-Daten und neue Strategien im Fokus

    07.01.2026 85 mal gelesen 0 Kommentare
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    Im Jahr 2026 wird datengetriebenes Marketing stark auf First-Party-Daten setzen, da Cookies und Geräte-IDs zunehmend unzuverlässig werden. Die Stabilität dieser Daten wird durch CRM-Daten und klare Event-Definitionen sichergestellt. Eine effektive Consent-Logik ist entscheidend, um die Datennutzung zu optimieren und handlungsorientierte Entscheidungen zu treffen. Die Relevanz einer klaren Datenstrategie wird in der Marketinglandschaft von zentraler Bedeutung sein.
    Segmenta hat Johann Schwerdt als neuen Leiter Digital Marketing zurückgeholt, um die digitale Präsenz des Unternehmens zu stärken. Mit seiner umfangreichen Erfahrung wird er die strategische Ausrichtung maßgeblich beeinflussen. Diese Entscheidung zeigt das Engagement von Segmenta, die digitale Transformation voranzutreiben. In einem wettbewerbsintensiven Markt ist dies ein wichtiger Schritt für das Unternehmen.
    Marco Ancora, Geschäftsführer von Swiss Marketing, beschreibt den Verband als dynamisches Ökosystem, das sich ständig weiterentwickelt. Neue Mitgliedschaftsmodelle sollen jüngere Talente ansprechen und den Mehrwert für Mitglieder erhöhen. Ancora betont die Notwendigkeit, die Governance des Verbands zu schärfen, um den Bedürfnissen der Mitglieder gerecht zu werden. In Zukunft sieht er Swiss Marketing als Plattform für Lernen und Austausch.
    Leandro Barreto wurde zum Chief Marketing Officer von Unilever ernannt, um die strategische Führung der Marken näher an die operativen Bereiche zu bringen. Mit über 20 Jahren Erfahrung wird Barreto auch weiterhin für das Kosmetikgeschäft verantwortlich sein. CEO Fernando Fernandez hebt hervor, dass Barreto großen Einfluss auf die Skalierung der Marken haben wird. Diese Umstrukturierung soll die Marketing- und Vertriebsstrategie von Unilever entscheidend voranbringen.
    Die AdCoach Academy betont, dass im Marketing 2026 Schlüsselkompetenzen wie Fokussierung und Relevanz entscheidend sein werden. In einer Zeit der Content-Flut müssen Marketer sich auf wesentliche Projekte konzentrieren und relevante Inhalte schaffen. Die Academy bietet Seminare an, um diese Kompetenzen zu entwickeln und Marketingteams auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten. So wird der Erfolg im Marketing gesichert.

    Datengetriebenes Marketing heute: Data Driven 2026

    Im Jahr 2026 wird datengetriebenes Marketing zunehmend auf der Nutzung von First-Party-Daten basieren, da Cookies und Geräte-IDs als unzuverlässig gelten. Die Stabilität wird durch CRM-Daten, Shop-Events und klare Event-Definitionen gewährleistet. Ein effektives Setup erfordert eine robuste Consent-Logik, um die Erhebung und Nutzung von Daten zu optimieren. Die Fähigkeit, komplexe Daten in handlungsorientierte Entscheidungen zu übersetzen, wird als entscheidend angesehen.

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    „Datengetriebenes Marketing verbindet Messbarkeit, klare Ziele und kontinuierliche Optimierung.“ - OMR

    Zusammenfassend lässt sich sagen, dass die Relevanz von First-Party-Daten und die Notwendigkeit einer klaren Datenstrategie im Marketing 2026 von zentraler Bedeutung sind.

    Segmenta holt Johann Schwerdt als neuen Leiter Digital Marketing zurück

    Segmenta hat Johann Schwerdt als neuen Leiter Digital Marketing zurückgeholt. Schwerdt bringt umfangreiche Erfahrung in der digitalen Marketinglandschaft mit und wird die strategische Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich beeinflussen. Seine Rückkehr wird als wichtiger Schritt angesehen, um die digitale Präsenz von Segmenta weiter auszubauen und zu optimieren.

    Die Entscheidung, Schwerdt zu rekrutieren, zeigt das Engagement von Segmenta, die digitale Transformation voranzutreiben und sich in einem wettbewerbsintensiven Markt zu behaupten.

    Die Weiterentwicklung von Swiss Marketing – Marco Ancora im Interview

    Marco Ancora, Geschäftsführer von Swiss Marketing, beschreibt die Organisation als ein dynamisches Ökosystem, das sich kontinuierlich weiterentwickelt. Der Verband hat neue Mitgliedschaftsmodelle eingeführt, um jüngere Talente anzusprechen und den Mehrwert für Mitglieder klarer zu definieren. Ancora betont die Notwendigkeit, die Governance und Struktur des Verbands zu schärfen, um den veränderten Bedürfnissen der Mitglieder gerecht zu werden.

    In den nächsten fünf bis zehn Jahren sieht Ancora Swiss Marketing als Plattform, die Lernen, Wachstum und Austausch fördert, und nicht nur als statischen Verband.

    Unilever baut Marketing-Spitze um - Personalie: Leandro Barreto

    Leandro Barreto wurde zum Chief Marketing Officer von Unilever und Beauty & Wellbeing ernannt. Diese Umstrukturierung zielt darauf ab, die strategische Führung der Marken näher an die operativen Geschäftsbereiche zu bringen. Barreto, der über 20 Jahre Marketingerfahrung verfügt, wird auch weiterhin für das Kosmetikgeschäft verantwortlich sein.

    CEO Fernando Fernandez hebt hervor, dass Barreto in seiner neuen Rolle großen Einfluss auf die Skalierung der Marken haben wird, was die Marketing- und Vertriebsstrategie von Unilever entscheidend voranbringen soll.

    Kurz und knackig durch die Stadt: In Neuss gibt’s bald Quickie-Führungen

    Neuss Marketing bietet ab dem 15. Januar 2026 neue Feierabendführungen an, die es den Teilnehmern ermöglichen, die wichtigsten Wahrzeichen der Stadt in weniger als einer Stunde zu erkunden. Die Teilnahme kostet 5,50 Euro und die Führungen finden jeden Donnerstag um 17:30 Uhr statt.

    Zusätzlich wird ab dem 10. Januar eine ausführlichere „Neusser Zeitreise“ angeboten, die sich mit der Geschichte der Stadt von den Römern bis zur Industrialisierung beschäftigt. Diese Tour kostet 11 Euro und bietet eine tiefere Einsicht in die facettenreiche Geschichte Neuss.

    Top-Thema Weiterbildung im Marketing – Diese Survival-Skills entscheiden 2026 über Ihren Erfolg

    Die AdCoach Academy hebt hervor, dass im Marketing 2026 Schlüsselkompetenzen wie Fokussierung und Relevanz entscheidend sein werden. In einer Zeit, in der die Content-Flut zunimmt, wird es für Marketer wichtig sein, sich auf wesentliche Projekte zu konzentrieren und relevante Inhalte zu schaffen, um die Zielgruppen effektiv zu erreichen.

    Die Academy bietet verschiedene Seminare an, die darauf abzielen, diese Kompetenzen zu entwickeln und die Marketingteams auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten.

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    Zusammenfassung des Artikels

    Im Jahr 2026 wird datengetriebenes Marketing stark auf First-Party-Daten setzen, während Segmenta Johann Schwerdt als neuen Digital-Marketing-Leiter beruft. Zudem betont Swiss Marketing die Notwendigkeit neuer Mitgliedschaftsmodelle und Unilever ernennt Leandro Barreto zum CMO.

    Gatekeeper gewinnen statt überwinden - Umgang mit MFA, Sekrtariat etc.
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    Gatekeeper sind keine Hürde – sie sind Türöffner. In dieser Folge von „Clever verkaufen lernen – der Sales Podcast“ geht es um den professionellen Umgang mit Empfang, Sekretariat und insbesondere MFAs. Du erfährst, warum Gatekeeper häufig Teil des Buying Centers sind, welchen Einfluss sie auf Entscheidungen haben – und warum es im Vertrieb nicht darum geht, sie zu überwinden, sondern sie ernst zu nehmen. ? In dieser Episode geht es um: die richtige Einordnung der Rolle von Gatekeepern und MFAswarum Relevanz wichtiger ist als Hierarchieweshalb Gatekeeper wie andere Stakeholder akquiriert werden solltenwarum Fragehaltung Pitch-Haltung schlägtund wie Empathie, Respekt und Professionalität wirken – ohne aufgesetzt zu sein Ich ordne außerdem bekannte Vorzimmer-Techniken ein – nicht als Empfehlung, sondern zur Orientierung – und zeige, warum Haltung entscheidender ist als jede Technik. ? Eine Folge für alle, die Akquise reifer, souveräner und wirksamer gestalten wollen.

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    Von der Führungskraft zur Führungspersönlichkeit

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    Ein professionelles und gut strukturiertes Führungskräfte-Entwicklungsprogramm kann dazu beitragen, die Leistung und Effektivität von Führungskräften zu steigern und ihnen dabei helfen, Herausforderungen erfolgreich zu meistern und ihre Ziele zu erreichen.

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    Leistungsstark im Team

    Was tun,wenn die Leistung nicht stimmt?

    Die Aufgabe von Führungskräften besteht darin, gemeinsam mit dem Team Leistung zur Erreichung der Unternehmensziele sicher zu stellen.

    Weil Menschen unterschiedlich sind und sowohl Stärken als auch Schwächen haben, gelingt es dem Einen mehr, und dem Anderen weniger seine vorgegebenen und bestenfalls mitentwickelten Ziele zu erreichen. In der Fachsprache unterscheidet man zwischen Nicht-, Minder- und Schlechtleistung, wenn Ziele nicht erreicht werden, oder Verhalten gezeigt wird, welches die Zielerreichung erschwert oder beeinträchtigt.

    Führungskräfte haben die Aufgabe diese „Leistungsdefizite“ zu erkennen, anzusprechen und bestenfalls, gemeinsam mit den MitarbeiterInnen Lösungen zu entwickeln, wie die Leistung wieder sichergestellt wird.

    Hierfür sind professionelle Kommunikationsfähigkeiten gefragt die erlernt und trainiert werden sollten.

    Hierbei sollten Führungskräfte stets „klar in der Sache, gleichzeitig aber auch wertschätzend“ kommunizieren.

    Sie sollten aktiv zuhören, gute und wirksame Fragen stellen und überzeugend argumentieren können.

    Außerdem sollten Sie „4-dimensional“ kommunizieren, Beschreibung von Bewertung trennen und professionell (de-eskalativ und möglichst lösungsorientiert) mit Widerständen, Einwänden und Vorwänden jeder Art umgehen können.

    In diesem Seminar werden hierfür die theoretischen Grundlagen gelegt.

    Außerdem wird in  realitästnahen Gesprächssimulationen geübt, herausfordernde/schwierige Gespräche mit MitarbeiterInnen in unterschiedlichen Eskalationsstufen zu führen.

     

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